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fepuso asturias
Consejería De Hacienda Y Sector Público
INSTITUTO ASTURIANO DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 'ADOLFO POSADA'
Vuelta de tuerca a los funcionarios.
El Gobierno rebaja el sueldo un 7% y elimina la extra de Navidad a un colectivo que en Asturias integran 61.000 trabajadores.
Pruebas selectivas 2011
ResoluCión de 1 de septiembre de 2011, del Rector de la universidad de oviedo, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso a la escala de subalternos de la universidad de oviedo, Grupo e, -Agrupación Profesional- mediante el sistema general de acceso libre.
martes, 13 de noviembre de 2018
Convocatoria de Titulado Superior Investigador para el Principado de Asturias
Convocatoria Ingeniero Superiores de Caminos para el Principado de Asturias
Consejería De Hacienda y Sector Público
INSTITUTO ASTURIANO DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 'ADOLFO POSADA'
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en el Cuerpo de Técnicos/as Superiores, Escala de Ingenieros/as Superiores de Caminos, Canales y Puertos, de la Administración del Principado de Asturias. [Cód. 2018-11174]Texto de la disposición PDF de la disposición (692 Kb)
jueves, 8 de noviembre de 2018
Modificaciones parciales del catálogo de puestos de trabajo del personal de la Administración del Principado de Asturias.
Consejería De Hacienda Y Sector Público
Acuerdo de 30 de octubre de 2018, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban las modificaciones parciales del catálogo de puestos de trabajo del personal de la Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos (Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias). [Cód. 2018-11033]Texto de la disposición PDF de la disposición (296 Kb)
miércoles, 7 de noviembre de 2018
Nuevos Cursos de Firmacion
Nuevos Cursos de Formación
La Federación de Empleados Públicos, ha abierto el plazo de inscripción de los siguientes cursos, dirigidos única y exclusivamente a afiliados:
Elecciones Sindicales
Igualdad entre Hombres y Mujeres
Fecha de Inscripción: del 8 de Noviembre 2018 al 10 de Enero de 2019
Fecha de Realización: Del 15 de Enero al 28 de Febrero de 2019
Se puede acceder a la inscripción desde el banner habilitado en la web de la Federación: www.fep-uso.es
Tambien podeís acceder a esta nueva plataforma a través de : (https://formacion.fep-uso.es/ ).
La Federación de Empleados Públicos de USO, apuesta por la formación rigurosa, profesional y gratuita, para la afiliación.
Una formación propia y generada con nuestros medios, sin intermediarios, ni beneficios. Este ha sido siempre nuestro objetivo, poder dar un servicio de utilidad a los afiliados y afiliadas.
viernes, 5 de octubre de 2018
El Tribunal Supremo declara nulo el cese de interinos contratados de manera abusiva
El Tribunal Supremo declara nulo el cese de interinos contratados de manera abusiva.
El Tribunal Supremo ha declarado nulo el cese de interinos al considerar abusiva la utilización abusiva de contratos de duración determinada y reconoce su derecho a mantenerse en sus puestos de trabajo, percibiendo las retribuciones no abonadas, mientras la Administración no cumpla con la normativa vigente.
La Sección Cuarta de la Sala III, de lo Contencioso-Administrativo, ha dictado dos sentencias en las que revoca parcialmente las resoluciones del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco en relación con sendos ceses (declarados ilegales por la Sala de Bilbao, en pronunciamiento confirmado ahora en casación) de un funcionario interino municipal y de una empleada eventual de carácter estatutario en los correspondientes puestos de trabajo cuando se constata una situación previa de abuso en la utilización sucesiva de relaciones de empleo de duración determinada.
Aplicando el criterio contenido en diversos pronunciamientos del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, afirma, en primer lugar, que procede declarar contrarios a Derecho dichos ceses, pero que la constatada situación de abuso no permite convertir al funcionario interino o a la empleada pública eventual en “personal indefinido no fijo”, aplicando de forma analógica la jurisprudencia del orden social. Revoca, así, el pronunciamiento contenido en las sentencias de la Sala del País Vasco que habían aplicado tal figura jurídica, propia de las relaciones sometidas al Derecho Laboral, pero no aplicables a los empleados públicos vinculados con la Administración por una relación de naturaleza estatutaria o funcionarial, como aquí sucede.
Para el Tribunal Supremo, la consecuencia de dicho abuso es la subsistencia y continuación de las relaciones de empleo, con los derechos profesionales y económicos inherentes a ella, desde la fecha de efectos del cese ilegal cuya nulidad confirma y hasta que la Administración cumpla en debida forma lo que ordena la normativa aplicable.
Para dar debido cumplimiento a tal normativa (de la que deriva que el cese solo puede tener lugar cuando la plaza se cubra por el procedimiento correspondiente por funcionario o personal de carrera, o cuando vuelva su titular, o cuando termine el programa temporal que debe ejecutarse o cuando finalice la acumulación de tareas motivadora del nombramiento), señala la Sala que deben ponderarse las circunstancias del caso, que en los supuestos analizados constatan que los nombrados cubrían necesidades que, de hecho, no tenían carácter provisional, sino permanente y estable, de manera que debe valorarse, de modo motivado, fundado y referido a las concretas funciones que prestaron, si procede o no la ampliación de las relaciones de puestos de trabajo de las plantillas y, en caso contrario, acudir al tipo de nombramiento que proceda impidiendo en todo caso que perdure la situación de precariedad de quienes eventual y temporalmente hayan de prestar las funciones correspondientes.
Y en cuanto a la indemnización solicitada por los interesados, afirma la sentencia que no procede en el caso (pues el mantenimiento en sus puestos que se declara, con percibo íntegro de lo no abonado, repara íntegramente el perjuicio causado), pero que, en general, los afectados por la utilización abusiva de los nombramientos temporales tienen derecho a una indemnización, aunque el reconocimiento de ese derecho: a) depende de las circunstancias singulares del caso; b) debe ser hecho, si procede, en el mismo proceso en que se declara la existencia de la situación de abuso; y c) requiere que la parte demandante deduzca tal pretensión; invoque en el momento procesal oportuno qué daños y perjuicios, y por qué concepto o conceptos en concreto, le fueron causados; y acredite por cualquiera de los medios de prueba admitidos en derecho, la realidad de tales daños y/o perjuicios, de suerte que sólo podrá quedar para ejecución de sentencia la fijación o determinación del quantum de la indemnización debida.
Fuente: Poder Juicial
Autor: vLex.
lunes, 24 de septiembre de 2018
Aprobadas las instrucciones sobre el régimen de vacaciones, permisos.
Aprobadas las instrucciones sobre el régimen de vacaciones, permisos.
En BOPA de 12 de septiembre se publica Resolución de 4 de septiembre de 2018, de la Consejería de Hacienda y Sector Público, por la que se aprueban las instrucciones sobre el régimen de vacaciones, permisos y otros aspectos relativos a las condiciones de trabajo del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias y de sus organismos y entes públicos (acceso)
Complemento económico 100% en situación de Incapacidad Transitoria (I.T.)
Complemento económico 100% en situación de Incapacidad Transitoria (I.T.)
El B.O.P.A. de hoy, jueves, 6 de septiembre, publica el Acuerdo de 5 de septiembre de 2018, del Consejo de Gobierno, por el que se ratifica el Acuerdo de la Mesa General de Negociación de la Administración del Principado de Asturias sobre régimen retributivo en la situación de incapacidad temporal de los empleados públicos de la Administración del Principado de Asturias y de sus organismos y entes públicos.
Para acceder al BOPA: PINCHAR AQUÍ
Convocadas oposiciones Cocinero/a Ayudante
Convocadas oposiciones Cocinero/a Ayudante
En BOPA de 11 de septiembre se publica Resolución de 3 de septiembre de 2018, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la categoría de Cocinero/a Ayudante de la Administración del Principado de Asturias (acceso)
lunes, 20 de agosto de 2018
Aplicación Carrera Horizontal al personal Laboral de la Administración del Principado de Asturias.
CONSEJERÍA DE HACIENDA Y SECTOR PÚBLICO
- Acuerdo de 8 de agosto de 2018, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa General de Negociación de la Administración del Principado de Asturias por el que se hace extensiva la aplicación de la normativa reguladora de la carrera horizontal de los funcionarios de la Administración del Principado de Asturias al personal laboral con contrato de duración determinada. [Cód. 2018-08466]
- Texto de la disposición PDF de la disposición (326 Kb)
Retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias 2018
CONSEJERÍA DE HACIENDA Y SECTOR PÚBLICO
- Acuerdo de 8 de agosto de 2018, del Consejo de Gobierno, por el que se fijan para 2018 las cuantías de las retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias. [Cód. 2018-08470]
- Texto de la disposición PDF de la disposición (4083 Kb)
Modificación de la relación de puestos de trabajo del Consejo Consultivo del Principado de Asturias.
CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
- Anuncio relativo a la cuarta y quinta modificación de la relación de puestos de trabajo del Consejo Consultivo del Principado de Asturias. [Cód. 2018-08109]
- Texto de la disposición PDF de la disposición (296 Kb)
jueves, 9 de agosto de 2018
Convocatoria Concurso-Oposición Celadores SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Celador SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Auxiliar Administrativo SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Auxiliar Administrativo SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Auxiliares de Enfermería SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Auxiliares de Enfermería SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Fisioterapeutas SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Fisioterapeutas SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Matronas SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Matronas SESPA
Convocatoria Concurso-Oposición Enfermería SESPA.
Convocatoria Concurso-Oposición Enfermería
SESPA
miércoles, 8 de agosto de 2018
Previsiones IAAP Segundo Semestre 2018
Previsiones IAAP Segundo Semestre 2018
Consulta las previsiones de ejecución de procesos selectivos de personal funcionario y laboral de la Administración del Principado de Asturias descargando los siguientes documentos:
